Une équipe résolument fédérée autour d’ une personnalité forte : Lionel Da Costa, Président et fondateur de Phenix Influence. Reconnu en France et à l’international, il connaît le secteur du luxe et de la mode sous toutes ses coutures, ayant occupé différentes fonctions managériales.
Lionel Da Costa, c’est 25 années d’expérience dans le secteur du luxe et de la mode.
Depuis 2007, il a formé plus de 1 000 managers de la mode et du luxe : Vendeurs, Departement Managers (Responsables de Département), Directeurs de Boutique Adjoints, Directeurs de Boutique, Directeurs Retail, Directeurs Commerciaux, Directeurs Généraux, Responsables des Ressources Humaines, Directeurs des Ressources Humaines.
Titulaire du Master II, Stratégie Commerciale et Politique de Négociation de l’Ecole de Management de la Sorbonne (EMS Paris I), ainsi que d’une double Maîtrise de Droit Public / Droit Des Affaires (Paris X) et d’une Licence d’Histoire Option Sciences Politiques (Paris IV La Sorbonne, 1996), Lionel intervient depuis plusieurs années sur les thèmes Management & Entreprenariat au sein des Masters II SCPN & EMEP à l’EM Sorbonne ainsi que dans Le Doctorat du Luxe de l’Institut Français de la Mode (IFM).
Lionel Da Costa a été recruté comme jeune potentiel du Groupe L’Oréal au sein de la Maison de Couture Lanvin 5Pole Luxe du groupe) et a su évoluer du Département Retail au Comité de Direction de la doyenne des Maisons de couture parisiennes, la plus luxueuse qui soit, à 26 ans.
D’abord Directeur de boutique puis Responsable Commercial Wholesale France, Lionel a ensuite créé à l’âge de 28 ans le Département Commercial des Grands Magasins dont il a assuré le développement, avant que son Président lui confie une Direction Commerciale Europe élargie avec le Retail & le Wholesale.
Lionel Da Costa bénéficie d’une grande expérience professionnelle et d’une vision claire des enjeux et perspectives du développement des affaires à l’international dans le secteur du luxe, par son siège social parisien et sa filiale à Dubai.
Son expertise reconnue par ses pairs lui permet depuis 2007 au sein de son cabinet de conseil Phénix Influence d’intervenir stratégiquement & opérationnellement sur les activités : Management de Transition – Formation / Coaching & Recrutement dans l’univers de la Mode et du Luxe.
Conscient qu’aujourd’hui chaque organisation dans le secteur du luxe, quelle que soit sa taille a besoin de détecter ses futurs talents, recruter, former et développer ses collaborateurs pour faire face aux enjeux économiques, tant sur le marché français qu’à l’international, Lionel Da Costa a entrepris de certifier un parcours de formation intitulé « Adapter son style de management afin d’optimiser la performance et le développement de ses équipes ».