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Les formations Phenix Influence dans les métiers du luxe
Parce que les formations ont connu un bouleversement majeur depuis la pandémie de la Covid-19, trouvez ici une nouvelle manière de les repenser.
En 2023 et 2024 le taux de satisfaction de nos clients en formation à atteint 100 %.
Les formations restent le levier le plus important du développement des compétences commerciales pour une entreprise. Et cette vérité est encore plus criante dans les métiers du lux
La vente est l’un des rares métiers qui n’a pas beaucoup évolué. Et ce depuis plus de 6000 ans. Et tous les métiers satellites autour de la vente ont connus le même sort. Alors qu’entre-temps le commerce a changé. Et la pandémie de la Covid 19 en a accéléré le processus.
Développer, c’est motiver : la formation des ressources humaines est essentielle. Elle offre de nombreux avantages tels que l’employabilité d’un salarié, l’anticipation des avancées technologiques et donc de rester compétitif auprès de ses concurrents. Former les ressources humaines constamment permet de ne pas prendre de retard et de rester en avance sur son marché.
Ne pas avoir un catalogue de formations à disposition pour ses commerciaux et leurs manager est une hérésie au 21ème siècle.
Ce que la pandémie a mis en avant, c’est notre capacité à nous adapter aux contraintes sanitaires mises en place au niveau mondial. Mais surtout, elle a révélé le pouvoir du digital sur le levier des formations.
Nos contenus sont toujours sur mesure(s) même si 4 grands thèmes forment la colonne vertébrale de notre approche formative qui forme un tronc commun de compétences indispensable pour l’ensemble des collaborateurs d’une organisation professionnelle :
1/ Savoir communiquer positivement & efficacement avec l’ensemble de ses interlocuteurs en interne et en externe.
2/ L’affirmation de soi consiste à savoir affirmer son message, ses valeurs, sa vision afin de créer une relation constructive avec l’ensemble de ses interlocuteurs.
3/ Savoir anticiper & gérer les conflits au travail.
4/ Savoir manager efficacement quel que soit son environnement.
Le recrutement en ressources humaines est un enjeu stratégique important. Une entreprise ne se définit pas seulement par les produits et services qu’elle propose mais aussi par son capital humain. En effet sans salariés une entreprise ne peut pas produire de richesse à travers ses produits et services. Sans salariés compétents, l’entreprise court droit a sa perte et jouira d’une mauvaise réputation.
Aujourd’hui les plateformes de réunions, et les outils mis à disposition répondent parfaitement aux exigences de formations.
Phenix influence vous propose un panel de formations en distanciel qui touchent tous les leviers de votre cœur de métier. Avec un rendement sur investissement élevé, ce type de formation requièrent un budget moindre et une participation haute des collaborateurs.
Excellent moteur du débat entre les collaborateurs, les formations en présentiel permettent d’être au cœur des problématiques des commerciaux. Orientées sur des mises en situations proches du réel, nous travaillons sur des contenus sur mesure aux besoins des équipes pour leurs apporter une réponse immédiate.
Nous accompagnons des personnes dans la définition et l’atteinte de leurs objectifs, au bénéfice de la réussite de leur évolution personnelle et professionnelle.
Pour les personnes en situation de handicap veuillez nous contacter afin de définir ensemble les mesures d’adaptation nécessaires.
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